Christine Renaud est une entrepreneure sociale reconnue et diplômée de la Harvard Graduate School of Education, où elle a obtenu un master en éducation en 2008. Elle est la PDG de e180, une entreprise certifiée B-Corp qu’elle a cofondé à Montréal en 2011 et dont la mission est de réinventer l’apprentissage à travers le monde. e180 est à l’origine de Braindate, une plateforme technologique innovante avec plus d’1 million d’utilisateurs. Elle compte notamment le Skoll Forum, TED, Danone, Amazon et Airbnb parmi ses membres, cherchant à faciliter un apprentissage plus collaboratif pour les employés.

Plus récemment, elle a cofondé La Cabane, un centre d’apprentissage créatif qui permet aux enfants d’apprendre en menant une vie pleine de sens, entourés de leur famille et ancrés dans leur communauté. En 2021, elle publie également son premier livre, « Effrontées », racontant l’histoire de 21 québécoises.

Quand elle n’œuvre pas en faveur de la révolution de l’apprentissage, elle suit l’école de ses filles à la maison, récolte des fleurs pour ses créations originales, sculpte l’argile, danse au club La Cabane, cuisine ou fait bouillir de la sève d’érable.

Patricia est une entrepreneure née. À peine son diplôme universitaire en administration (CPA) et son MBA de l’Université de Sherbrooke en poche, elle s’implique dans plusieurs entreprises familiales. Elle cumule également plus d’une vingtaine d’années dans la gestion et la finance d’entreprises auprès de PME dans différents secteurs d’activités.

Elle fonde Himalaya Conseil en 2015 avec Philippe Haumesser afin d’accompagner les entrepreneurs et les aider à atteindre leurs objectifs d’affaires. Forte de ses nombreuses expériences, Patricia est particulièrement apte à travailler des dossiers complexes. Son but ultime ? Apporter un équilibre financier aux entrepreneurs.

Patricia carbure au travail d’équipe, et la relation d’aide est primordiale dans chacun de ses mandats. Plus précisément, elle assiste les clients dans les décisions stratégiques, la restructuration, la comptabilité, la finance, et sa grande force se trouve dans la préparation et l’accompagnement des dossiers de financement de toute sorte.

Comment les organisations peuvent-elles évaluer les expériences d'apprentissage qu'elles créent afin d'en concevoir de plus efficaces? Ce défi est au cœur du travail de Niki chez Pure & Applied. Elle a co-conçu et élaboré des programmes, des solutions et des stratégies d'apprentissage de toutes envergures : de la conception de programmes d'apprentissage mixte et de cours en ligne à l'accompagnement d'entrepreneurs innovants, en passant par l'élaboration d'interventions pour des organisations cherchant à retenir les meilleurs talents.

Sa curiosité l'a amenée à travailler avec des leaders de l'enseignement supérieur, des centres d'innovation, des ONG et des organisations à but non lucratif.

Avec une formation en chaîne d'approvisionnement, en finance et en méthodes de conception, Niki s'est récemment concentrée sur le renforcement des capacités au sein des organisations afin d'accroître leur impact grâce à l'apprentissage en ligne et d'atteindre de nouveaux marchés.

Antoine Roy-Larouche a un baccalauréat en Beaux-Arts de l’UQAM et une maîtrise en gestion d’HEC. Ayant précédemment travaillé comme chef de projet et directeur créatif à C2 Montréal pendant presque 10 ans, Antoine a pu développer son expertise en ce qui a trait à l’expérientiel. Enthousiaste à l’idée d’entreprendre plus de projets autour de l’expérience immersive et interactive chez Thinkwell, Antoine débute son aventure au sein du studio de Montréal. En 2020, il rejoint l'équipe du nouveau studio montréalais de Thinkwell.

Il s’intéresse aussi à l'apprentissage expérientiel, aux problématiques d’inclusion, à la création pédagogique, à l’innovation sociale et aux coopératives de plateforme. Il siège notamment sur les conseils d’administration d’organismes d’innovation sociale tels qu’Exeko, le Centre Turbine, le Mitis Lab, la Cabane et Caligram.

Paul de Tourreil est rédacteur, traducteur, intervieweur et conférencier. Enfant d'immigrés suisses et indiens, il apporte une perspective unique à la gestion et à l'exécution de projets.

Diplômé en biologie, il a passé plus de dix ans comme instructeur de kung-fu à plein temps, il est un dramaturge primé, un artiste solo acclamé et le fier père d'un garçon.